よくある質問(FAQ)
- エントリー方法を教えてください。
- 当社「採用エントリーフォーム」からご応募ください。
- 職歴に制限がありますか。
- 当キャリア採用の場合は、職務経歴と能力を重視させていただきます。ソフトウェア開発の業務経験は必須ですが、ソフトウェアの開発経験は不問です。
- 土日でも面接はしてもらえますか。
- 原則、平日の朝から夕方までの時間帯でお願いします。土日以外の祝日は、GW・夏季・年末年始以外であれば対応させていただきます。土日以外にお休みをとりにくい方は、平日の夕方、時間外でも対応いたしますので一度ご相談ください。
- 入社日の相談にはのってもらえますか。
- 毎月１日入社が原則となりますが、入社月はご相談に応じます。
- 研修は、どんなものがありますか？
- 当社は、プロのエンジニアを育成するため、教育に重点を置いています。教育専門部署を設置し、エンジニアのレベルや要望に合わせた教育を全社員に提供しています。専門技術教育やキャリア教育、自己啓発支援など、社員一人ひとりがより高いキャリアビジョンを実現できるような教育体系を準備しています。
- 社風について教えてください。
- 風通しがよく、分からないことがあれば先輩に気を遣うことなく自然に聞くことができる社風があります。一人で問題を抱えることなく、上司や先輩・同僚たちと活発に意見交換を行うことで、より良いものづくりに向けチーム一丸となり仕事に取り組むことができます。
- 問い合わせ先を教えてください。
- 下記フォームからお問い合わせください。
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